Educação corporativa

Entendemos profundamente o seu negócio e criamos treinamentos personalizados, com aplicação de nossa metodologia inovadora de aprendizagem criativa problem solving based, que muda o mindset do seu time.

FORMATOS DE APRENDIZAGEM

Palestras

Criamos palestras impactantes para provocar insights em nossa audiência com os temas mais modernos e inovadores, de forma dinâmica e interativa.

Workshops

Experiência imersiva e personalizada para aprendizagem de curta duração e alto impacto. Com dinâmicas e experienciação do conteúdo como parte fundamental na aprendizagem ativa.

Webnários

Formato interativo e aberto, podendo ser pontual ou estruturado em programas recorrentes que abordem de forma leve os temas a serem tratados

Lives

Formato moderno e dinâmico que conecta principalmente com colaboradores mais jovens. Direto ao ponto, superinterativo, gerando engajamento orgânico real e participação ativa.

Treinamentos

Treinamentos exclusivos com temas de nossa especialidade ou sobre qualquer outro sob nossa curadoria. Interativos, dinâmicos, problem solving based e com metodologias ativas.

Trilhas de aprendizagem

Entendemos a fundo o seu negócio e estruturamos um programa de treinamentos personalizado, que mudará o mindset de seus colaboradores com um conteúdo inovador e direto ao ponto.
Formatos que atendem a todas as necessidades
Ao vivo
Gravado
Presencial
Online

TEMAS DE NOSSOS TREINAMENTOS

Leader.Lab
(Liderança)

Para empresas que precisam dar um upskilling em seu time de líderes. Criamos programas para todos os níveis de senioridade, desde jovens líderes que iniciam na função até C-Levels. Sempre com materiais e ementa customizados, os cases mais modernos e adaptados à sua necessidade de desenvolvimento.

Sales.Lab
(Vendas, Negociação e Persuasão)

Especialistas em vendas ensinarão o seu time comercial a ter alta performance de forma consistente e exponencial. Por meio de técnicas, ferramentas, role play games, cases práticos e metodologia específica, levaremos a compreensão sobre vendas a um outro patamar. Disruptivo, direto ao ponto e focado em resultados.

Work.Lab
(Trabalho Remoto e Gestão Híbrida)

O futuro do trabalho chegou e, com ele, os desafios de trabalhar com equipes remotas e presenciais, às vezes simultaneamente. E é nesse contexto complexo e que exige novas habilidades que treinaremos seu time para que seja produtivo e com alta performance em todas as formas de trabalho.

Skills.Lab
(Inteligência Emocional)

A skill mais importante de nosso tempo. Ajudaremos seu time a se autoconhecer, autogerenciar, a fazer a gestão de suas emoções e relacionamentos, desenvolvendo a empatia. Dê a base emocional que seu time precisa para se desenvolver e crescer num contexto complexo.

Future.Lab
(Habilidades do Futuro)

Desenvolva o seu time nas habilidades consideradas as mais importantes a serem trabalhadas até 2025. Programa de treinamento desenvolvido com base no relatório “Future of Jobs” (2020) do Fórum Econômico Mundial.

Innovation.Lab
(Inovação, Transformação Digital e Futuros)

Conecte seus colaboradores ao futuro! Totalmente customizado de acordo com o nível de entendimento do tema e maturidade do time e alinhado com os objetivos da empresa.

People.Lab
(People Skills)

As soft skills foram atualizadas! Desenvolva habilidades humanas em seus colaboradores, oferecendo um upskilling que os conectará com habilidades essenciais para o futuro do trabalho. Afinal de contas, num mundo cada vez mais robotizado, nunca foi tão importante ser humano.

Creative.Lab
(Criatividade e Solução de Problemas Complexos)

Criatividade não é dom e ela pode e deve ser desenvolvida num mundo que cada vez mais exige soluções criativas para problemas mais complexos.

Agile.Lab
(Metodologias Ágeis)

Conheça e desenvolva as principais técnicas de metodologias ágeis, que levarão a sua organização a um outro patamar de produtividade, agilidade e disrupção.

Design.Lab
(Design Thinking, Prototipagem, MVP)

Desde os conceitos mais básicos do design thinking até uma imersão profunda, que vai preparar o seu time para criar novos produtos, serviços e processos, como as empresas mais inovadoras do mundo fazem.

Centric.Lab
(People Centricity)

Vivemos a era da humanização, em que colocamos as pessoas no centro de tudo. Entender e trabalhar para que colaboradores, clientes e parceiros estejam sempre no centro é o segredo das corporações exponenciais.

Timing.Lab
(Gestão do Tempo e Produtividade)

Se você precisa tornar seu time pelo menos 50% mais produtivo, esse tema é para a sua empresa. Técnicas, ferramentas e hacks que levarão o seu time a um novo patamar de produtividade.

Não encontrou o que procurava?

Nós fazemos a curadoria para encontrar o melhor especialista no assunto em nossa rede, criamos algo exclusivo e com nossa metodologia para sua empresa!

COMO FUNCIONA?

Todos os cursos são customizáveis de acordo com as necessidades compreendidas em briefing com o cliente, mas podemos criar conteúdo para qualquer treinamento, que resolva qualquer dor com nossa rede de especialistas!
1
Temos uma grande rede de facilitadores especialistas parceiros em diversos temas. Fazemos a curadoria para encontrar um que seja referência em sua área, tenha fit com o projeto e conhecimento prático para entregar um treinamento incrível.
2
Desenvolvemos o conteúdo a quatro mãos com nossos facilitadores especialistas, sempre usando como base a nossa forma de ensino que assegura a mudança de mindset.
3
Treinamos os especialistas em nossa metodologia inovadora para que apliquem os treinamentos dentro dos padrões da BetaLab, sempre com nosso envolvimento em todas as fases.
4
Entregamos um treinamento sob demanda e exclusivo, com nossa metodologia e padrões, sobre qualquer assunto que precise.

DIFERENCIAS DA BETLAB

Facilitadores
Especialistas

Todos os nossos professores são especialistas e atuam com o que ensinam, trazendo suas experiências e cases reais para uma aula bem prática.

Metodologias
Ativas

Conhecemos as metodologias mais inovadoras, que usam a experienciação como parte fundamental do aprendizado.

Problem Solved
Based

Nossos alunos usam problemas e cases reais durante a aula, praticando o que aprenderam. Além do aumento significativo na fixação do conteúdo, já saem com algo prático e aplicável.

Simulações e
Dinâmicas

Todas as aulas são interativas, estimulando o aprendizado por meio de simulações, aplicações de dinâmicas e solução de cases reais.

Referências
Atuais

Estamos conectados a tudo o que está acontecendo no mundo e se torna referência, sempre trazendo o que há de mais moderno para a sala de aula.

Pré
e Pós-work:

Estimulamos o aprendizado antes da aula, com o envio de vídeos, textos e artigos. Com o pós-work estimulamos a absorção do conteúdo, através da prática do que foi aprendido.

O QUE NOSSOS CLIENTES ESTÃO FALANDO

Cristina Lima
Diretora de Gente, Gestão e Inspiração
Banco Voiter
“A BetaLab tem nos apoiado a trazer luz à temas de extrema importância ao desenvolvimento do nosso negócio! Incrível como conseguimos trazer os conceitos mais modernos de gestão e conectá-los com nossos valores. Tivemos uma excelente conexão com o professor Marcel Nobre, seu grau de energia é contagiante. A capacidade de criar rapport com o grupo é demais, sempre com elocução positiva. Segura atenção e seu método nos auxilia a trazer para prática os ensinamentos. Certamente contaremos com a BetaLab em nosso processo de aprendizagem!”
Soraya Aranha
Controller Regional
Unilever
“Tivemos o prazer de ter esse treinamento sobre gestão do tempo, voltado para aumento de produtividade e performance. A entrega foi sensacional, com grande adesão e engajamento de um grupo de cerca de 190 pessoas. As sessões tinham continuidade e nos deram técnicas práticas que nos ajudaram a gerar mais produtividade e ganho de performance.”
Fernando Fegyveres
CEO
Banco Voiter
“Nossa experiência com a BetaLab tem sido incrível. Marcel transmite conhecimentos práticos sobre gestão e relações profissionais de forma dinâmica, cheia de energia e com aplicação prática imediata. Nossos líderes e gestores se engajam totalmente e ficam fascinados com todas as interações – e sempre buscam mais! Para uma empresa jovem e moderna como a nossa, construir um time de gestores em bases sólidas com a ajuda do Marcel e da BetaLab tem sido uma enorme conquista!”

Bora mudar o mindset do seu time?

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    Perguntas frequentes

    A BetaLab possui uma metodologia exclusiva e inovadora que pode ser aplicada a qualquer tema. Temos alguns temas e programas já criados dentro de algumas de nossas especialidades, mas desenvolvemos programas exclusivos de acordo com a sua necessidade. Precisa de qualquer treinamento? Nós fazemos!
    A BetaLab possui uma metodologia exclusiva e inovadora que pode ser aplicada a qualquer tema. Temos alguns temas e programas já criados dentro de algumas de nossas especialidades, mas desenvolvemos programas exclusivos de acordo com a sua necessidade. Precisa de qualquer treinamento? Nós fazemos!
    Fazemos treinamentos presenciais e online, podendo ser ao vivo ou gravados. Sempre buscaremos o formato que melhor atenda às necessidades de sua empresa.
    Fazemos treinamentos presenciais e online, podendo ser ao vivo ou gravados. Sempre buscaremos o formato que melhor atenda às necessidades de sua empresa.
    Fazemos treinamentos com a duração que você precisar, desde lives e palestras de 30 minutos até programas completos com mais de 100 horas de duração. Entendemos a sua necessidade de desenvolvimento e propomos algo que faça sentido, de acordo com o seu briefing.
    Fazemos treinamentos com a duração que você precisar, desde lives e palestras de 30 minutos até programas completos com mais de 100 horas de duração. Entendemos a sua necessidade de desenvolvimento e propomos algo que faça sentido, de acordo com o seu briefing.
    Temos algumas formas de medir os resultados de nossos treinamentos. Além da aplicação de pesquisas de reação qualitativas e quantitativas ao final de cada aula, podemos aplicar entrevistas em clientes, gestores e stakeholders ou até criar grupos de controles que nos permitirão medir de forma numérica e exata os resultados do treinamento.
    Temos algumas formas de medir os resultados de nossos treinamentos. Além da aplicação de pesquisas de reação qualitativas e quantitativas ao final de cada aula, podemos aplicar entrevistas em clientes, gestores e stakeholders ou até criar grupos de controles que nos permitirão medir de forma numérica e exata os resultados do treinamento.
    Usamos os cases mais modernos do mercado (Harvard, Stanford, Singularity, etc.), cases pessoais dos facilitadores especialistas que ensinam apenas o que conhecem e atuam, além de construirmos cases com nossos clientes relacionados aos seus negócios.
    Usamos os cases mais modernos do mercado (Harvard, Stanford, Singularity, etc.), cases pessoais dos facilitadores especialistas que ensinam apenas o que conhecem e atuam, além de construirmos cases com nossos clientes relacionados aos seus negócios.
    Estamos sempre atualizados sobre as técnicas de aprendizado mais modernas e inovadoras, testando novas formas de fixar o conteúdo de modo profundo e perene. Além disso, nossa metodologia baseada em Problem Solving, o uso de metodologias ativas, salas invertidas, cases práticos, frameworks aplicados em aula, pré e pós-work e dinâmicas intensas ao longo das aulas asseguram a aplicabilidade imediata do conteúdo aprendido. Com tudo isso, a mudança de mindset se torna natural e prazerosa.
    Estamos sempre atualizados sobre as técnicas de aprendizado mais modernas e inovadoras, testando novas formas de fixar o conteúdo de modo profundo e perene. Além disso, nossa metodologia baseada em Problem Solving, o uso de metodologias ativas, salas invertidas, cases práticos, frameworks aplicados em aula, pré e pós-work e dinâmicas intensas ao longo das aulas asseguram a aplicabilidade imediata do conteúdo aprendido. Com tudo isso, a mudança de mindset se torna natural e prazerosa.
    Você pode gravar o conteúdo e disponibilizá-lo em sua plataforma de aprendizagem ou colocar em nosso Learning Lab e dar acesso a todos os seus funcionários.
    Você pode gravar o conteúdo e disponibilizá-lo em sua plataforma de aprendizagem ou colocar em nosso Learning Lab e dar acesso a todos os seus funcionários.